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Spécialiséedans l'élaboration et la distribution de sérums et vaccins, l'usine Sanofi Pasteur de Val-de-Reuil (Eure) va être la grande bénéficiaire de la commande de l'Etat
Pouraméliorer sa productivité, Sanofi Pasteur s’apprête à dénoncer l’ensemble des accords sur l’organisation du travail de ses 6.400 salariés en France. La division vaccins du géant
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Sanofiva construire une nouvelle installation au Canada pour accroître la disponibilité mondiale de son vaccin à haute dose contre la grippe Sanofi annonce un investissement de plus de 600
Associationdes Locataires de la Residence "les Cascades" A Val de Reuil. Associations de locataires, de propriétaires. 4 Voie Frédègonde. Numéro RNA W271001080.
Valde Reuil SANOFI PASTEUR (Eure) Prise de fonction : 1er septembre 2022 . L'association : Val de Reuil SANOFI PASTEUR . Le poste : Le club de Sanofi Pasteur (Val de Reuil) recherche un entraîneur pour la saison prochaine pour les lundis de 17h à 20h. Contact : Rodolphe HERMAND. soirodolphe.hermand@gmail.com. 06 66 08 24 07
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Enfin Sanofi Pasteur, le numéro un mondial des vaccins, se tient prêt à répondre à une éventuelle demande de l'OMS. Le groupe français dispose de deux usines, l'une à
KuPZU. À Val-de-Reuil Eure, les salariés de Valdepharm Fareva manifestent ce jeudi 3 juin 2021 pour dénoncer leurs conditions de travail et réclamer une hausse de leur salaire. Par Yann Lachendrowiecz Publié le 3 Juin 21 à 1450 170 salariés étaient rassemblés ce jeudi 3 juin au matin devant le site de Valdepharm de Val-de-Reuil Eure. ©La Dépêche de Louviers – Yann LachendrowieczLes salariés de Valdepharm, propriété du groupe Fareva implanté à Val-de-Reuil Eure, sont en colère. À l’appel de la CGT, les employés du site sont rassemblés ce jeudi 3 juin 2021 devant l’ mobilisations similaires ont lieu sur trois autres sites du groupe en France, à Amboise Indre-et-Loire, Savigny-le-Temple Seine-et-Marne et Idron Pyrénées-Atlantiques à l’appel des syndicats CFT, FO et des profitsDans un communiqué, les syndicats de l’entreprise réclament une plus juste répartition des profits du groupe de sous-traitance pharmaceutique » et une hausse des salaires après une année marquée par la pandémie de syndical CGT chez Fareva, Laurent Delamare explique Les employés sont mécontents par rapport au NAO Négociation Annuelle Obligatoire. Les négociations se sont plutôt bien passées. Chacun a joué son rôle. On nous a promis une augmentation, une prime de vacances, une augmentation de la prime de transport et de la prime d'équipe. D'un seul coup, tout est redescendu à 0% sans que l'on sache pourquoi. » Des gens qui s’écroulent, des gens qui pleurent »Alors que le site s’apprête à participer à la fabrication future du vaccin allemand Curevac contre la Covid-19 – la demande de mise sur le marché européen devrait être effectuée le 20 juin prochain –, les syndicats craignent de voir leurs conditions de travail continuer à se dégrader. Nous avons travaillé toute l'année. Nous avons diffusé un tract pour encourager les salariés à travailler pendant la période Covid. Il y a des gens qui s'écroulent, des gens qui pleurent au sein de l'encadrement. On nous demande de faire toujours plus avec moins de moyens. »Le site Fareva emploie 578 salariés permanents. Lesquels sont épaulés par des intérimaires sollicités pour répondre aux besoins de l’usine en termes de productivité. La CGT dénonce des projets qui se superposent et un taux de turnover démesuré ». Nous formons toujours des gens qui partent par la suite. C’est insoutenable », poursuit Laurent Delamare. Il espère que la mobilisation de ce jeudi fera réagir la direction du en ce moment sur Actu Remettre l’humain sur la place centrale » C'est une usine qui gagne de l'argent. C'est une belle usine qui a de l'avenir. Il y a un grand savoir-faire et une grande conscience professionnelle qui ne sont pas reconnus. Il faut remettre l'humain sur la place centrale de l'entreprise. »170 personnes étaient réunies ce jeudi matin devant les portes du site. La mobilisation doit se poursuivre tout au long de la la direction de Valdepharm n’a pas souhaité faire de article vous a été utile ? Sachez que vous pouvez suivre La Dépêche Louviers dans l’espace Mon Actu . En un clic, après inscription, vous y retrouverez toute l’actualité de vos villes et marques favorites.
Un Avenant à l'accord d'établissement relatif au temps de travail au sein de l'établissement SANOFI PASTEUR Val de Reuil Application de l'accordDébut 10/05/2021 Fin 01/01/2999 Société SANOFI PASTEUR Le 10/05/2021Autres dispositions durée et aménagement du temps de travailCFDTCFTCAVENANT A L’ACCORD D’ETABLISSEMENT RELATIF AU TEMPS DE TRAVAIL AU SEIN DE L’ETABLISSEMENT DE SANOFI PASTEUR VAL DE REUILEntre les parties soussignées La Société Sanofi Pasteur de Val de Reuil, situé Parc Industriel d’Incarville – 27 100 Val de Reuil, représentée par agissant en qualité de Directeur des Ressources Humaines de Val de ReuilD’une part,Et Les organisations syndicales ci-après désignées Le Syndicat CFDT représentée par , Délégué SyndicalLe Syndicat CFE-CGC représentée par , Délégué SyndicalLe Syndicat CFTC représentée par , Délégué SyndicalLe Syndicat CGT représentée par , Délégué SyndicalD’autre part,Il a été négocié ce qui suit SOMMAIRETable des matières TOC \z \o "1-3" \u \hPREAMBULEPAGEREF _Toc68023865 \h3Chapitre 1 – SECTEUR DU CONDITIONNEMENTPAGEREF _Toc68023866 \h3Chapitre 2 – ACTUALISATION DU TABLEAU DES RYTHMESPAGEREF _Toc68023867 \h4Chapitre 3 – DISPOSITIONS FINALESPAGEREF _Toc68023868 \h5PREAMBULEUn accord d’établissement relatif au temps de travail au sein de l’établissement de Sanofi Pasteur Val de Reuil a été conclu le 17 mars 2017 pour une durée indéterminée. Cet accord décline l’application locale des organisations du temps de travail harmonisées telles que définies dans l’accord cadre du 19 septembre lors, de nouveaux besoins industriels sont apparus sur le site de Val de Reuil et nécessitent aujourd’hui la mise en oeuvre du présent avenant pour compléter certaines modalités de déclinaison des rythmes de particulier pour des besoins capacitaires sur le secteur du Conditionnement et du fait du support à y apporter en Maintenance, la mise en œuvre d’un rythme de suppléance est nécessaire, les fonctions Supply Chain et Qualité disposant déjà d’une couverture SD. C’est dans ces conditions que la Direction de Sanofi Pasteur Val De Reuil et les Organisations Syndicales ont engagé des négociations et convenu de ce qui suit. Chapitre 1 – SECTEUR DU CONDITIONNEMENTLes rythmes postés cibles dans le bâtiment Conditionnement et dans la fonction Maintenance Conditionnement sont complétés des rythmes suivants SD en équipe et SD de jourA titre indicatif les horaires de travail sont les suivants SD en équipe 5h00-17h00 et 17h00-5h00SD de jour pour une partie de la fonction Maintenance la durée quotidienne des postes sera de 12 heures fixes, sans rotation et répartie en dehors des horaires de nuit avec une prise de poste entre 7h00 et dispositions de l’accord d’établissement relatif au temps de travail au sein de l’établissement de Sanofi Pasteur Val de Reuil concernant le rythme SD en particulier son article dans son intégralité sont applicables aux rythmes SD du bâtiment Conditionnement. Les salariés concernés disposeront notamment d’un avenant à leur contrat de travail selon les principes énoncés au paragraphe de l’accord d’ 2 – ACTUALISATION DU TABLEAU DES RYTHMESL’accord d’établissement de Sanofi Pasteur Val de Reuil en date du 17 mars 2017 comporte à l’entame du chapitre 4 un tableau des rythmes cibles appliqués par secteur. Le tableau figurant ci-dessous consiste donc à actualiser l’organisation des rythmes en place pour le secteur du Conditionnement. 2017 Actualisation mai 2021Chapitre 3 – Dispositions finalesLe présent avenant à l’accord d’établissement est conclu pour une durée indéterminée et prend effet à compter de sa date de signature, sous réserve de remplir les conditions de validité d’un accord d’établissement prévues par l’article du Code du révise l’accord d’établissement relatif au temps de travail au sein de l’établissement de Sanofi Pasteur Val de Reuil en date du 17 mars 2017, qu’il aux dispositions des articles et du Code du travail, le présent accord sera notifié à l’ensemble des Organisations Syndicales et déposé auprès de la DIRECCTE et du secrétariat-greffe du CPH du lieu de conclusion de l’ sera porté à la connaissance des salariés dans les conditions habituelles affichage et publication sur l’Intranet de la Direction des Ressources Humaines France. Fait à Val De Reuil, le 10 mai 2021Pour la Société Sanofi PasteurLes Organisations SyndicalesPour la CFDTDirecteur des Ressources HumainesPour la CFE-CGCPour la CFTCPour la CGT
Turn on job alerts Turn on job alerts On Off Agent de Production h/f, Val De Reuil Agent de Production h/f, Val De Reuil Adecco Val-de-Reuil, Normandy, France Be an early applicant 1 month ago Cariste h/f, Val De Reuil Cariste h/f, Val De Reuil Adecco Val-de-Reuil, Normandy, France Be an early applicant 1 month ago Technicien de Production Pharmaceutique h/f, Val De Reuil Technicien de Production Pharmaceutique h/f, Val De Reuil Adecco Val-de-Reuil, Normandy, France Be an early applicant 3 days ago Technicien de Maintenance h/f, Val De Reuil Technicien de Maintenance h/f, Val De Reuil Adecco Val-de-Reuil, Normandy, France Be an early applicant 1 month ago Préparateur de Commandes h/f, Val De Reuil Préparateur de Commandes h/f, Val De Reuil Adecco Val-de-Reuil, Normandy, France Be an early applicant 2 weeks ago Ingénieur Industriel h/f, Val De Reuil Ingénieur Industriel h/f, Val De Reuil Adecco Val-de-Reuil, Normandy, France Be an early applicant 3 days ago VACCINES Responsable Validation des Procédés H/F VACCINES Responsable Validation des Procédés H/F Sanofi Val-de-Reuil, Normandy, France Be an early applicant 2 weeks ago Ingénieur Logistique h/f, Val De Reuil Ingénieur Logistique h/f, Val De Reuil Adecco Val-de-Reuil, Normandy, France Be an early applicant 1 week ago VACCINES – Coordinateur Qualité Pharmacien de Nuit H/F VACCINES – Coordinateur Qualité Pharmacien de Nuit H/F Sanofi Val-de-Reuil, Normandy, France Be an early applicant 2 weeks ago CDD - Opérateurtrice de Production H/F CDD - Opérateurtrice de Production H/F Sanofi Val-de-Reuil, Normandy, France Be an early applicant 1 week ago VACCINES - Responsable Pôle Validation H/F VACCINES - Responsable Pôle Validation H/F Sanofi Val-de-Reuil, Normandy, France Be an early applicant 1 week ago VACCINES Responsable Support & Compliance H/F VACCINES Responsable Support & Compliance H/F Sanofi Val-de-Reuil, Normandy, France Be an early applicant 2 weeks ago VACCINES - Coordinateur Qualité H/F VACCINES - Coordinateur Qualité H/F Sanofi Val-de-Reuil, Normandy, France Be an early applicant 3 days ago Technicien contrôle qualité H/F Technicien contrôle qualité H/F Manpower France Val-de-Reuil, Normandy, France Be an early applicant 2 weeks ago Technicien de Contrôle Qualité h/f, Val De Reuil Technicien de Contrôle Qualité h/f, Val De Reuil Adecco Val-de-Reuil, Normandy, France Be an early applicant 3 days ago VACCINES - Coordinateur Qualité H/F VACCINES - Coordinateur Qualité H/F Sanofi Val-de-Reuil, Normandy, France Be an early applicant 1 week ago Technicien laboratoire H/F Technicien laboratoire H/F Manpower France Val-de-Reuil, Normandy, France Be an early applicant 1 week ago You've viewed all jobs for this search
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